树立荣辱观 开创抚顺税收工作新局面
日期:2006-03-31
为国聚财显荣光
抚顺县地税局以“八荣八耻”教育干部,树立社会主义荣辱观,开创了工作新局面。
有人以维护自己和部门的利益为荣,把国家的利益、集体的利益、大局的利益看得轻了。抚顺县地税局讲究令行禁止,上级下达的任务,有条件的要完成,没有条件创造条件也要完成,以能够出色地完成上级下达的任务为荣,以不能够完成任务为耻。今年年初,《抚顺市人民政府关于调整市县区财政管理体制的决定》以市政府一号文件的形式下发。根据这个文件的规定,我市地税从 2006年 1月 1日起改变按企业隶属关系划分市县区财政收入的做法,实行税收属地化。这样做的结果是只有一家原来在外县区缴纳地方税的企业划归抚顺县地税局, 170多家原来在抚顺县缴纳地方税的企业归属其它县区地税局。抚顺县地税局因此将少收税收160万元以上。
在这种情况下怎样保证税收任务的完成,是不是跟上级讲讲条件?抚顺县地税局没有这样做,而是决定在深挖潜力上下功夫,抓好企业清欠。清欠是难度最大的一项工作,为了保证任务完成,抚顺县地税局的几位副局长采取在一些企业“死看死守”的办法,天天到一些重点企业去,宣传税法,做思想工作,使税收征管工作不松劲,保证国家的税款不流失。有人觉得他们这么干太教条。何苦这么认真呢?把企业都得罪了,以后到企业办事不方便。抚顺县地税局却认为为国聚财是光荣的,以权谋私,靠损害国家利益为自己拉关系才是耻辱的。他们在贯彻市政府一号文件不打折扣的情况下,靠深挖潜力实现 2006年地税工作开门红: 1月份实现税收 1501万元,比去年同期增加 51%, 2月份实现税收 1342万元,比去年同期增加 49.3%。
县地税局以廉洁为荣,以贪污受贿为耻,在局内全面落实廉政建设“十五”不准,将反腐倡廉作为“一把手”工程,局领导班子实行一岗双责,既抓业务又抓廉政;以在局内树正气为荣,以搞歪门邪道为耻,去年 6月在局内干部调整中,局领导班子不搞小圈子,不搞暗箱操作,受到广泛赞誉,干部调整后没有上告上访事件发生;以树立爱岗敬业为荣,以不熟悉业务为耻,针对纳税人来办事,有些税务干部因对法律法规不熟悉,而不能给纳税人满意的答复的现象,该局把相关文件找出来组织大家学习,使税务干部熟悉法律法规,做到依法收税。县地税局还加大了业务培训力度。过去,该局办税大厅的窗口少、面积小。现在,经改造的办公大厅窗口多了,面积大了,但税官们的办公室却比过去挤了。抚顺县地税局与其它部门共用一个办公楼,前来办事的纳税人分不清谁是税务干部,该局要求抚顺县地税局的同志着装上岗、戴名牌、党员牌上岗。抚顺县地税局局长岳观斗说,现在工作人员以自己是抚顺县地税局的工作人员为荣,以自己是一名党员为荣,以自己能依法秉公办税、为纳税人提供良好的办税环境为荣,以让纳税人享受一流的服务为荣。